云南電網公司職工技術創新創造效益超過2億元

2018-01-26 17:26:47 云南電網公司　點擊量：評論 (0)

　　日前，記者從公司科技部了解到，自2013年以來，公司累計開展職工技術創新項目702個，參與職創人數近5000人，榮獲授權專利233項，發表論

　　日前，記者從公司科技部了解到，自2013年以來，公司累計開展職工技術創新項目702個，參與職創人數近5000人，榮獲授權專利233項，發表論文387篇，研制工器具300余種，其中85項成果獲省部級獎勵，創造經濟效益超過2億元。

　　據悉，為促進云南電網公司職工技術創新工作的規范化管理，確保職工的創新想法得到尊重，公司先后制定了《職工技術創新項目管理辦法》《云南電網公司大眾創新獎管理細則》，讓員工創新想法有了實現的渠道。全面開展了公司“大眾創新獎”評定工作，表彰獎勵公司在各類創新活動中做出貢獻的員工超過1500人。同時，該公司積極為職工創新搭建平臺，2013年在門戶網站搭建了“1+9職工技術創新社區”，2014年全面落實應用南方電網公司“職工技術創新社區”，為職工跨單位、跨專業交流學習提供了平臺。社區建設在網公司科技部牽頭下獲得了南網2015年度管理創新成果一等獎。2017年云南電網公司又升級完成了4A系統中“職創平臺”的建設應用，進一步挖掘職工的創新潛能，逐步營造了廣大職工關注創新、支持創新、參與創新的文化氛圍。2017年該公司專利申請和授權量創歷史新高，申請561件，授權498件，其中近1/5來自職工技術創新，職創已經成為自主創新的重要力量。

　　此外，云南電網公司充分發揮23個(勞模)創新工作室的引領作用，目前共有勞模工作室23個，其中，全國示范性勞模工作室1個，南網級勞模工作室18個，省級勞模工作室6個，培養創新骨干人才約500人。加大職工技術創新支持力度，自2013年以來，累計投入專項資金2762萬元，激發了廣大職工創新創造的積極性。通過建章立制、搭建平臺、資金支持、表彰獎勵、推廣應用，涌現了一批創新人才，形成了一批創新成果，2017年多項職創成果在公司范圍內實現推廣應用，其中“通用絕緣子快速取銷器”成果首次實現產品化生產及應用，有效提升了電網運行維護管理水平，全面推進“大眾創業萬眾創新”深入發展。