國家電網是世界500強企業，排名第二名，不管是從發展還是工資待遇方面都非常不錯。也許有人會說，沒有關系沒有背景就別想進了。小編認為，不能這么想，現在國家電網都是采取正規的招聘來廣納賢才，每年都會組織校園招聘，為全國統考，任何報考國家電網的應屆畢業生機會都是均等的。

比如：2016年國家電網總共招了2萬多人，總不能說這2萬多人都是靠關系、背景進去的吧?而且，國網的筆試分值占總分值的65%，只要你好好學習備考，考上的機會還是很大的。

報考考生只要通過所有考試，就可以成為正式編制員工，不僅享受優越的福利待遇(比如住房公積金，餐補，過節發購物卡或現金，年終獎幾萬)，而且擁有良好的發展空間。根據小編從網絡上收集的數據，與市場上全行業相比，電力行業整體薪酬水平位于中位以上，2014年平均年薪在7-12萬，具體的收入還是要看各地的經濟發展水平、崗位情況。

以河南北部的一個地級市為例，國網正式員工，如果負責的是變電站、運檢之類的，工作在5年左右，本科學歷，一年下來在13、14萬上下，如果是中層，待遇會更好!

在青海，一個正式員工年薪十幾萬也是有的，剛參加工作的大學生和老員工的工資差不多不到三千，但獎金高，加上單位報銷的車費，伙食費，加班費，醫療保障等等，年薪十二三萬是沒問題的。

最青睞高校榜

國家電網公司對應聘者的學歷要求相對較高。一般而言，職能部門均要求本科及以上學歷(部分崗位專科可報名)，科研崗位則需為碩士及以上學歷。在畢業院校的選擇上，國網最青睞的院校主要分為兩類：一類是名校，如國內高校排名top30以及世界排名top200的知名高校;另一類是專業性強的院校，如華北電力、南京工程學院等。

以2017年為例，國家電網錄用人數前50的院校如下圖所示：

在國家電網面試中，以下三種表現會更容易贏得考官青睞~

(1)謙虛謹慎：回答一些比較有深度的問題時，切不可不懂裝懂。

(2)機智應變：根據面試類型的不同要適時進行調整，如果是結構化面試，你就應該把目光和注意力集中投向考官，如果是無領導小組討論，你則應把目光和注意力投向同組的提問者，并根據提問者變化而變化，切不可只關注甲方而冷待乙方。

(3)揚長避短：必要時可以誠懇的說明自己的長處和不足，并用其他方法加以彌補。既要說明你曾經犯過這樣的錯誤，也要表明那樣的錯誤在你的糾正下已經改正，以后的你也會同樣嚴格要求自己。

第三、國企最大的特點是穩定，但需要更有智慧的人才能學到更多。耐住性子在這里學會國企的工作方法和態度，即便專業能力上得不到提升，但嚴謹的工作態度卻也是能力的一種。它可以被你帶到之后所有的工作上去。踏踏實實尋找機會最大點，厚積薄發，機會，是留給準備好的人的，你準備好了嗎?