7月19日至20日，南方電網公司2018年年中工作會議在南寧召開。

本報記者 吳興波 攝

當前公司改革已進入“爬坡過坎”的關鍵時期，廣大干部員工要更加“有勇有謀”，更加注重改革的系統性、整體性、協同性，攻堅克難，迎難而上，開啟全面深化改革、持續釋放發展活力的新征程。

本報訊 7月19日至20日，南方電網公司2018年年中工作會議在南寧召開。會議以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大及十九屆一中、二中、三中全會和全國兩會精神，及國資委中央企業、地方國資委負責人視頻會議精神，對照公司年初工作會議的部署以及兩個一號文件要求，總結上半年工作，分析當前面臨的形勢，不忘初心、牢記使命，攻堅克難、狠抓落實，全力推動完成全年工作目標任務和各項改革任務取得實質性突破，加快建設具有全球競爭力的世界一流企業，不斷開創南方電網改革發展新局面。

公司黨組書記、董事長李慶奎出席會議，全程聽取會議代表專題發言與研討交流，并圍繞深化改革再動員、完成全年目標任務再加油作了講話。公司董事、總經理、黨組副書記曹志安主持會議，并對做好下半年具體工作和落實本次會議精神提出要求。公司在家領導史正江、畢亞雄、文利民、楊志宏、陳允鵬、劉啟宏出席會議，并就下一步工作提出思路與要求。

今年以來，公司堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實以習近平同志為核心的黨中央各項決策部署，堅持穩中求進工作總基調，深入落實新時代公司黨組治企興企思路，積極應對各項困難和挑戰，大力推動企業高質量發展，電力供應保障有力、全面深化改革落地見效、電網發展取得新突破、提質增效持續深化、競爭性業務發展勢頭良好、黨的建設成效顯著。公司連續12年獲國資委經營業績考核A級，在2018年世界500強中列第110位，公司集團層面世界一流指數在對標的全球55家電力企業中列第8位。

李慶奎指出，上半年取得的良好成績和國際對標結果充分證明，新時代公司黨組治企興企思路及對全年工作的各項決策部署符合黨中央對國有企業的殷切期盼、符合電力行業發展規律、符合南方電網實際，并得到了很好的貫徹落實。

“世異則事異，事異則備變”。李慶奎指出，當前世界正處于百年未有之大發展大變革大調整時期，我國正處于“十三五”向“十四五”過渡的關鍵時期，兩者同步交織、相互激蕩，發展面臨新形勢新情況新要求。要清醒地看到，我國經濟形勢保持穩中向好態勢，面臨的國際形勢復雜多變;能源和電力發展出現新變化，能源技術革命加速推進;全面深化改革緊鑼密鼓推進，深層次矛盾凸顯;向綜合能源公司轉型成為世界能源企業的發展趨勢，公司轉型發展步伐亟需加快。習近平總書記在山東萬華煙臺工業園考察時指出：國企要搞好就一定要改革，抱殘守缺不行，改革能成功，就能變成現代企業。公司廣大干部員工要堅持以問題為導向，以改革的思維謀劃工作，以開放的視野配置資源，以擔當的勇氣破解難題，聚精會神抓好“一主兩翼、國際拓展”產業發展布局的實施，增強發展動力，提升增長質量，實現更加充分、平衡的良性發展。

李慶奎強調，中國共產黨人的初心和使命就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興，具體到南方電網就是建成具有全球競爭力的世界一流企業，不斷滿足人民追求美好生活的電力需要。公司系統要把不忘初心、牢記使命體現到央企姓黨、服務黨和國家大局上來;體現到攻堅克難、全力推動企業向綜合能源服務公司轉型上來;體現到人民電業為人民、滿足人民追求美好生活的電力需要上來;體現到勇于創新、激發企業自主創新能力上來;體現到堅持加強黨的全面領導、加強黨的建設上來。

李慶奎要求，公司要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，立足本職、苦干實干，奮發有為、開拓創新，加快建設“兩精兩優”具有全球競爭力的世界一流企業，以永不懈怠的精神狀態和一往無前的奮斗姿態，奮力開創新時代公司改革發展新局面。下半年，要重點把握好五個方面的工作。

一是服務黨和國家大局，全力打好“三大攻堅戰”。要牢牢守住金融風險安全底線，抓好行業扶貧和定點扶貧，狠抓促進清潔能源消納24項舉措落實。二是勇于探索實踐，堅定不移將改革進行到底。要加快實施“一主兩翼、國際拓展”產業發展布局，大力推進電力體制改革和國企國資改革，深入推進薪酬制度改革。三是堅持以客戶為中心，持續優化電力營商環境。在積極服務國家戰略和地方經濟社會發展、切實保障電力可靠供應、持續提升辦電效率和客戶體驗等方面不斷加強。四是踐行創新驅動戰略，激發企業發展新動力。要大力推進科技創新，積極探索商業模式創新，不斷深化管理創新。五是持續推進全面從嚴治黨，實現黨的建設實質性加強。要認真踐行新時代黨的組織路線，在始終繃緊講政治這根弦、不斷建強黨的組織體系、大力建設忠誠干凈擔當的高素質專業化干部隊伍、切實集聚優秀人才、進一步轉變作風、堅持和加強黨對反腐敗工作的集中統一領導等方面，推動公司黨的建設全面進步、全面過硬。

李慶奎強調，當前公司改革已進入“爬坡過坎”的關鍵時期，廣大干部員工要更加“有勇有謀”，更加注重改革的系統性、整體性、協同性，攻堅克難，迎難而上，開啟全面深化改革、持續釋放發展活力的新征程。“1+3”改革方案是對“一主兩翼、國際拓展”產業發展布局進一步的謀劃設計，要統一思想，狠抓落實落地，確保走好轉型發展的關鍵一步并不斷行穩致遠。在這個過程中，要解放思想、轉變觀念，明確責任、狠抓落實，遵循規律、分類施策，做到有時間表、路線圖，跑表計時，到點驗收，建立與“一主兩翼、國際拓展”產業發展布局相適應的體制機制和制度體系。

李慶奎要求，要抓好電網安全穩定和企業和諧穩定工作，凝聚和發揮好公司上下團結奮斗的力量，為公司改革發展營造良好的內外部環境。任何時候都要把安全生產放在首位，切實做好汛期和迎峰度夏階段各項工作，及早做好防大災、抗大汛的準備，確保關鍵時刻能夠“沖得上、頂得住、打得贏”。廣大干部員工要心往一處想、勁往一處使，凝心聚力干事業。領導干部要多下基層，聆聽員工心聲，真心實意為員工辦實事、辦好事。

曹志安總結了上半年工作成績、分析了公司面臨的形勢，并就下一步工作強調，要認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，全面落實以習近平同志為核心的黨中央各項決策部署，深刻領會習近平總書記關于推動高質量發展重要論述的深刻內涵，努力在推動公司發展質量變革、效率變革、動力變革上攻堅克難、取得實效。下半年，重點要抓好九個方面工作：以實際行動認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想;牢牢守住安全生產底線;大力推動清潔綠色發展;堅定不移推動深化改革;著力推動電網高質量發展;扎實提升優質服務水平;進一步提質增效;加快競爭性業務發展;始終堅持和加強黨的全面領導。

曹志安表示，這次會議是對公司各項改革發展任務的再動員、再抓實，對于公司系統進一步凝聚共識，確保圓滿完成全年工作目標任務，加快建設具有全球競爭力的世界一流企業具有十分重要的意義。開創公司改革發展新局面，關鍵在實干，各級領導干部特別是主要負責同志要忠誠干凈擔當，想在前、干在前、走在前，以釘釘子精神狠抓落實。各部門、各單位要迅速學習好、領會好、貫徹好本次會議精神，特別是要把李慶奎董事長的講話精神落實到下半年的各項工作中。

會議宣貫了公司深化“一主兩翼、國際拓展”產業發展布局的“1+3”改革方案，提出打造產業投資、金融控股及國際業務三大產業平臺，推動高質量發展。公司有關部門、單位就打好“三大攻堅戰”、優化營商環境、精益管理標桿評價等11項工作進行會議專題發言。與會代表還圍繞“1+3”改革方案等議題進行了充分研討。

公司領導史正江、畢亞雄、文利民分別主持上述階段性會議議程。公司總法律顧問、工會主席、總工程師、總經理助理、總信息師、安全總監，副總工程師、副總經濟師，各巡視組組長、紀檢組副組長、專家委員會主任委員;公司總部各部門、各單位主要負責人，所屬特大型企業黨政主要負責人等參加會議。