國際大型電力企業ERP應用概況
1 世界大型電力企業ERP應用概況 目前,ERP在國外許多行業已被采用,世界財富500強中85%以上的企業實施了ERP。美國、德國、日本、英國、法國等發達國家的大型電力公司基本使用了ERP系統,澳大利
2.4 加拿大多倫多電力公司
多倫多電力公司地處加拿大安達略省,1998年由6個電力公司合并而成,是北美第二大電力公司。
多倫多電力公司的ERP系統從2000年初開始建設,實施分三個階段:第一階段,流程設計、系統設計、軟件配置和組織機構調整;第二階段,流程建設、系統建設、軟件運行調試和個別部門調整;第三階段,完成用戶培訓和系統試運行。2002年3月完成并投入試運行,總投資約1000萬美元。整個系統由物資管理、人力資源、計劃管理、預算管理、工資管理、客戶服務六大部分共16項業務構成。多倫多電力公司信息中心有125人,ERP建設采取合作開發方式,甲方由公司的信息中心全程參與,各部門分階段按需求派人參加,乙方由Mincom公司和Cambridge公司聯合組成。
2.5 西班牙SOLUZIONA電力公司
SOLUZIONA是西班牙最大的國際性電力服務公司,其41%的業務來自美洲、歐洲、亞洲和非洲等48個國家。20世紀90年代初期開始建設ERP系統,系統采用了SAP軟件平臺。1998年基本建成具有十幾個功能模塊的ERP系統。ERP主要分為SIE財務資金管理和SGA物資供應管理兩大部分。SIE管理范圍涉及企業經濟活動的各個階段,如:固定資產投資、資產管理、折舊、投資回報、成本管理等。根據企業的利潤中心和成本中心需要.實現集中或者分散授權管理,進行財務控制、管理控制、風險控制和預算管理。對于各項經濟活動,在業務流程確定以后,根據流程的不同階段進行授權審批。系統可以生成各種財務、經濟報表,實現電子商務和無紙化辦公,每個部門都可以從財務管理系統得到自己需要的信息。SGA物資供應管理系統,由六大功能模塊組成。SOLUZIONA公司通過實施ERP,擴展了公司的服務系統,極大地提高了服務效率。
2.6 巴西CEMIG電力公司
巴西CEMIG電力公司成立于1952年5月12日,是巴西第二大電力公司,公司擁有總資產131.24億雷亞爾,擁有雇員11,000多名。該公司服務的管轄區域為巴西Minas Gerais州東南部約96%的領土,區域面積為560,000平方公里,包括2774個城市,超過1,700萬人口。公司發電總裝機容量為601.2萬千瓦,年供電量約為345億度。目前擁有配電網線330,529公里,其規模在拉美最大,在世界為第四。公司的輸電線路長度為21,120公里。公司擁有變電站354座,其中180座大型變電站是全自動控制。
CEMIG公司的ERP建設首先進行了流程重組,對企業組織架構、工作流程、人力資源、企業文化進行調整改變,在此基礎上實施ERP。流程重組重新設計了公司的組織結構,分為六家公司,7個事業部和145個分支機構;為公司發電、輸電、配電業務的發展,設計了彼此獨立、同時互相聯系的業務處理流程。CEMIG公司實施ERP,十分重視項目團隊的組織,公司成立了項目機構,設立項目機構委員會,項目經理擔任總協調,各部門負責人參加,抽調各部門專職人員133人,組成ERP項目組,與咨詢公司緊密合作,進行軟件選型和建設。ERP系統選用SAP R/3,一年內實施了包括財務、物料管理、項目管理、運行維護等SAP功能模塊。ERP系統的正式運行,由參加系統建設的信息人員來維護和管理,其中運行技術支持20人、數據庫5人、安全系統3人。
3 國內供電企業ERP應用情況
早期,國家電網公司系統有浙江省電力公司、山東省電力集團公司、上海市電力公司三個省市電力公司率先實施了ERP工程。近年來,華東、華北和西北電網公司相繼進行了ERP的建設,華北電網公司ERP系統用不到一年的時間就投入了運行。重慶電力公司也實施了ERP的電力營銷功能模塊,并投入了應用。福建、陜西電力公司開始了ERP的方案設計。遼寧、江蘇、湖北、湖南等省電力公司也都進行了ERP考察論證工作。國家電網公司系統許多電力公司都在積極考慮準備建設ERP網絡。
浙江、山東、上海三家省市級電力公司的ERP實施,既有經驗也有教訓,具有較強的代表性,為國家電網公司系統的ERP建設取得了寶貴的經驗,可以為國內其他大型電力企業ERP建設所借鑒。
3.1 浙江電力ERP
自1998年開始,浙江省電力公司首先實施了財務管理,財務會計(FI)和管理會計(CO)在公司本部、10個供電局、4個電廠15個單位上線,應用覆蓋了32個會計核算主體。其財務管理正向縣局試點推廣,嘉興電力局縣級供電企業FI/CO上線。
2000年以來,浙江省電力公司先后開始實施項目管理(PM)、物資管理(MM)、工程管理(PS)和人力資源管理(HR),分別在紹興電力局、嘉興電力局、北侖電廠先進行試點,然后在湖州電力局、金華電力局半山電廠、烏溪江水電廠等單位推廣,目前已在公司本部、各地區局、超高壓公司全面上線運行。
2003年,浙江省電力公司開始實施預算管理系統,基于SAP R3與HYPERION為平臺的預算管理系統,已在公司本部和所有地區局上線運行。
目前其正在實施企業門戶(EIP)、商務智能(BW)。
浙江電力公司ERP采用SAP R3軟件系統、ERP系統的建設注重實用,先試點后推廣。
多倫多電力公司地處加拿大安達略省,1998年由6個電力公司合并而成,是北美第二大電力公司。
多倫多電力公司的ERP系統從2000年初開始建設,實施分三個階段:第一階段,流程設計、系統設計、軟件配置和組織機構調整;第二階段,流程建設、系統建設、軟件運行調試和個別部門調整;第三階段,完成用戶培訓和系統試運行。2002年3月完成并投入試運行,總投資約1000萬美元。整個系統由物資管理、人力資源、計劃管理、預算管理、工資管理、客戶服務六大部分共16項業務構成。多倫多電力公司信息中心有125人,ERP建設采取合作開發方式,甲方由公司的信息中心全程參與,各部門分階段按需求派人參加,乙方由Mincom公司和Cambridge公司聯合組成。
2.5 西班牙SOLUZIONA電力公司
SOLUZIONA是西班牙最大的國際性電力服務公司,其41%的業務來自美洲、歐洲、亞洲和非洲等48個國家。20世紀90年代初期開始建設ERP系統,系統采用了SAP軟件平臺。1998年基本建成具有十幾個功能模塊的ERP系統。ERP主要分為SIE財務資金管理和SGA物資供應管理兩大部分。SIE管理范圍涉及企業經濟活動的各個階段,如:固定資產投資、資產管理、折舊、投資回報、成本管理等。根據企業的利潤中心和成本中心需要.實現集中或者分散授權管理,進行財務控制、管理控制、風險控制和預算管理。對于各項經濟活動,在業務流程確定以后,根據流程的不同階段進行授權審批。系統可以生成各種財務、經濟報表,實現電子商務和無紙化辦公,每個部門都可以從財務管理系統得到自己需要的信息。SGA物資供應管理系統,由六大功能模塊組成。SOLUZIONA公司通過實施ERP,擴展了公司的服務系統,極大地提高了服務效率。
2.6 巴西CEMIG電力公司
巴西CEMIG電力公司成立于1952年5月12日,是巴西第二大電力公司,公司擁有總資產131.24億雷亞爾,擁有雇員11,000多名。該公司服務的管轄區域為巴西Minas Gerais州東南部約96%的領土,區域面積為560,000平方公里,包括2774個城市,超過1,700萬人口。公司發電總裝機容量為601.2萬千瓦,年供電量約為345億度。目前擁有配電網線330,529公里,其規模在拉美最大,在世界為第四。公司的輸電線路長度為21,120公里。公司擁有變電站354座,其中180座大型變電站是全自動控制。
CEMIG公司的ERP建設首先進行了流程重組,對企業組織架構、工作流程、人力資源、企業文化進行調整改變,在此基礎上實施ERP。流程重組重新設計了公司的組織結構,分為六家公司,7個事業部和145個分支機構;為公司發電、輸電、配電業務的發展,設計了彼此獨立、同時互相聯系的業務處理流程。CEMIG公司實施ERP,十分重視項目團隊的組織,公司成立了項目機構,設立項目機構委員會,項目經理擔任總協調,各部門負責人參加,抽調各部門專職人員133人,組成ERP項目組,與咨詢公司緊密合作,進行軟件選型和建設。ERP系統選用SAP R/3,一年內實施了包括財務、物料管理、項目管理、運行維護等SAP功能模塊。ERP系統的正式運行,由參加系統建設的信息人員來維護和管理,其中運行技術支持20人、數據庫5人、安全系統3人。
3 國內供電企業ERP應用情況
早期,國家電網公司系統有浙江省電力公司、山東省電力集團公司、上海市電力公司三個省市電力公司率先實施了ERP工程。近年來,華東、華北和西北電網公司相繼進行了ERP的建設,華北電網公司ERP系統用不到一年的時間就投入了運行。重慶電力公司也實施了ERP的電力營銷功能模塊,并投入了應用。福建、陜西電力公司開始了ERP的方案設計。遼寧、江蘇、湖北、湖南等省電力公司也都進行了ERP考察論證工作。國家電網公司系統許多電力公司都在積極考慮準備建設ERP網絡。
浙江、山東、上海三家省市級電力公司的ERP實施,既有經驗也有教訓,具有較強的代表性,為國家電網公司系統的ERP建設取得了寶貴的經驗,可以為國內其他大型電力企業ERP建設所借鑒。
3.1 浙江電力ERP
自1998年開始,浙江省電力公司首先實施了財務管理,財務會計(FI)和管理會計(CO)在公司本部、10個供電局、4個電廠15個單位上線,應用覆蓋了32個會計核算主體。其財務管理正向縣局試點推廣,嘉興電力局縣級供電企業FI/CO上線。
2000年以來,浙江省電力公司先后開始實施項目管理(PM)、物資管理(MM)、工程管理(PS)和人力資源管理(HR),分別在紹興電力局、嘉興電力局、北侖電廠先進行試點,然后在湖州電力局、金華電力局半山電廠、烏溪江水電廠等單位推廣,目前已在公司本部、各地區局、超高壓公司全面上線運行。
2003年,浙江省電力公司開始實施預算管理系統,基于SAP R3與HYPERION為平臺的預算管理系統,已在公司本部和所有地區局上線運行。
目前其正在實施企業門戶(EIP)、商務智能(BW)。
浙江電力公司ERP采用SAP R3軟件系統、ERP系統的建設注重實用,先試點后推廣。
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責任編輯:何健
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